2016-2학기 최종학기 취업자의 출석인정 및 성적평가 시행 안내

부정청탁 및 금품등 수수의 금지에 관한 법률(김영란법)을 시행함에 있어 최종학기 취업자의 학점부여 관행에 대한 대응 방안을 마련하여 학칙시행세칙 제61조(유고결석)를 근거한 세부 세부시행 방법을 아래와 같이 안내합니다.

- 아     래 -

1. 대 상 자 : 최종학기 취업자에 한함

2. 적용시기 : 2016-2학기부터

3. 유고결석 

   가. 신청기간 - 해당 학기 

   나. 인정기간 - 해당 학기 취업일자 이후, 단 신청일부터 유고결석 인정이 가능하며 관련  법령 시행이 늦어져 2016-

                         2학기에 한해 취업일자부터 소급하여 적용토록 함

   다. 신청방법

       종합정보시스템 -> 수업관리 -> 출석인정신청 -> 결석사유에 최종학기 취업 클릭 -> 재직증명서, 건강보험가입

       증명서(A4 1장 분량만 탑재 가능) 파일 첨부 -> 저장 -> 완료

   라. 건강보험 미가입자는 재직증명서로 유고결석 신청이 가능하며 기업체 근무 결과 보고서 제출시 건강보험가

        입증명서를 제출(미제출시 유고결석 인정이 취소됨)   

4. 기업체 근무 결과 보고서 제출

   가. 제출일자 - 2016. 12. 01(목) ∼12. 07(수)

   나. 제 출 처 - 해당 학부(과) 조교실

   다. 작성 내용 - ① 취업경로(교수소개, 지인소개 등) 및 방법, ② 회사소개, ③ 부서소개, ④ 업무소개(전공과의 업무연계성)

                             를  담은 A4 20매 분량을 작성하며 사진 첨부 가능 

   라. 기업체 근무 결과 보고서 제출시 재직증명서(2016.12. 현재), 건강보험가입증명서 각  1부씩 제출(기 제출자도 반드시 재제출)

   마. 기업체 근무 결과 보고서 제출자 중 해당 학부(과)장이 “인정불가” 처리한 학생의 유고결석은 취소 처리함

5. 성적평가

   가. 취업개시일 등을 고려하여 성적은 중간고사, 기말고사, 과제물, 논문등으로 평가하며 세부 사항은 해당 교과목 담당교수와  상담

   나. 최종학기 취업 유고결석자의 성적은 B+를 초과할 수 없음

6. 관련 규정 - 학칙시행세칙 제61조(유고결석)

7. 기타 자세한 사항은 해당 학부(과) 조교실 또는 교무팀 031)208-3440으로 문의하여 주시기 바랍니다.

2016. 10. 18.

교      무     처     장